행정부서
Co-Op혁신교육팀
- 산업수요기반 인재양성 프로그램 개발에 관한 업무
- 부산 워털루형 코업 프로그램 기획 및 운영에 관한 업무
- 부산 워털루형 코업 프로그램 계획서 및 실적보고서 작성 업무
- 현장실습 기업 발굴 및 확보에 관한 업무
- 현장실습 사전교육 및 실무역량교육에 관한 업무
- 현장실습 기업체 매칭에 관한 업무
- Work2learn학기제 운영에 관한 업무
- 지역사회(대학, 지자체, 산업체 등) 공유협력에 관한 업무
- 기타 위 각호에 부수되는 업무
부산 워털루형 코업 프로그램
워털루형 코업 프로그램이란?
부산시와 부산경제진흥원의 지원을 바탕으로 학생이 학부 과정 중 일정 기간 사업체에서 전공과 일치하는 직무를 전일제로 직접 수행하면서 현장 직무능력을 높이면서 일정 수준의 보수도 받고, 졸업에 필요한 학점을 취득할 수 있는 지산학 협동 교육 프로그램
운영체계
추진배경
- 부산시, 청년이 머무르는 도시 프로젝트
- 청년인구 역외 유출
- 초고령 사회로 진입한 최초의 광역자치단체
- 기업 수요 맞춤형 대학교육 혁신 실현
- 지산학 협력을 통한 청년 인재 양성
- 산업연계 대학교육 혁신
- 지역산업의 미래 성장동력 확보 요구
- 부산 소재 대학 졸업자의 지역 취업자 수와 비율 지속 감소
- 지역산업의 성장동력 저하
- 기존 현장실습 제도의 문제점 보완
- 단기 현장실습의 낮은 효과성 극복
- 현장실습의 낮은 임금과 양적 실적 중심의 운영 한계 극복
- 경제적 보상과 실무 역량 제고할 수 있는 지산학 협력 체계 구축
추진목표
- 부산시
- 지역 산업의 성장동력 확보 및 우수 인재의 지역 외 이탈 예방
- 기업
- 지역 우수 인재 조기발술을 통한 기업 경쟁력 강화 및 재교육 비용 감소
- 대학
- 실무중심 교육 강화 및 사회가 요구하는 인력 양성의 책무 강화
- 학생
- 진로 설정 구체화 및 취업역량 강화
특징과 차별점
- 지역 우수기업과 우수 인재의 만남
- 부산 경제진흥원이 보장하는 지역 우수기업과 대학이 보장하는 우수 학생의 참여
- '배움-실습-배움-실습'을 통한 실습 효과 극대화
- 1차 실습(3학년, 4개월)
- 실습에 대한 성찰을 바탕으로 학교 학급
- 향상된 수준의 업무를 포함한 2차 실습(4학년, 3개월)
- 취업의 과정을 지향
- 부산시 예산 지원을 통한 시너지 효과
- 실무중심 교육 강화 및 사회가 요구하는 인력 양성의 책무 강화
- 낮은 비용부담으로 인재를 검증할 수 있는 기회에 대한 기업 만족
기대효과
- 대학
- '산학실용교육'이라는 우리 대한 교육비전 실현 및 실용인재 양성으로 지역 대학의 책무성 강화
- 우리 대학 학생에 대한 산업체의 긍정적 이미지 형성 및 교육경쟁력 강화
- 학생
- 진로설정 구체화 및 취업역량 강화
- 경제적 안정성 확보로 학습 학기 집중 가능
- 기업
- 실습 인력의 채용으로 재교육 비용 감소
- 후학 양성이라는 기업의 또 다른 책무에 대한 공감대 형성
- 지자체
- 실습-취업 연계로 우수 인재의 지역 외 이탈 방지
- 지역 산업의 미래 성장동력 확보